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[綜合]一隻兔子吃掉了狼和野豬..... (管理哲學)[複製鏈接]

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發表於 2011-1-6 12:03 AM|只看該作者
唉...
可能是我資質駑鈍吧!
看不懂這篇文章的意思!
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發表於 2011-1-6 07:54 AM|只看該作者
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真是不錯的管理哲學阿
不過很多老闆寧願用自己人
也不願意多用兔子..
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mastermind_jp 該用戶已被刪除
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發表於 2011-1-6 05:07 PM|只看該作者
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謝謝您的分享,讓我更有想法了,非常感謝
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發表於 2011-1-7 06:39 PM|只看該作者
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一隻動物,能力大小關鍵要看你的老闆是誰
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kipol99 該用戶已被刪除
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發表於 2011-1-7 11:54 PM|只看該作者
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看完之後會心一笑,從中學到許多管理意涵,謝謝分享




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A818999 該用戶已被刪除
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發表於 2011-1-9 09:28 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
好棒的一個故事~受教了
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A818999 該用戶已被刪除
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發表於 2011-1-9 09:29 PM|只看該作者
好棒的一個故事~受教了
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A818999 該用戶已被刪除
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發表於 2011-1-9 09:35 PM|只看該作者
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
好棒的一個故事~受教了
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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A818999 該用戶已被刪除
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發表於 2011-1-9 09:39 PM|只看該作者
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
好棒的一個故事~受教了~~~~~~~‵
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adam3415679 該用戶已被刪除
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發表於 2011-1-11 10:05 AM|只看該作者
這的確是一篇值得省思的文章
其實在公司草創初期
獅子與兔子的關係確實能為公司帶來非常大的收益
這就跟台灣家族企業一樣
當公司規模還不大的時候
只要老闆夠衝
員工肯吃苦
很快就能創造很大的利益
當公司的規模越大
若繼續這樣的方法
反而會讓老闆及舊員工產生傲慢
因而拖累公司發展
這時候就必須引進新的專業人才
...
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