找回密碼 或 安全提問
 註冊
|註冊|登錄

伊莉討論區

搜索
感激所有對伊莉作出奉獻的人儲值後自動升級用戶組認識好友、聊天,分享生活趣事
mega無碼人妻幼女無碼 megvrgd國中
黑潔明manor lor18寫真gdstay nigroom童颜巨乳

休閒聊天興趣交流學術文化旅遊交流飲食交流家庭事務PC GAMETV GAME
熱門線上其他線上感情感性寵物交流家族門派動漫交流貼圖分享BL/GL
音樂世界影視娛樂女性頻道潮流資訊BT下載區GB下載區下載分享短片
電腦資訊數碼產品手機交流交易廣場網站事務長篇小說體育運動時事經濟
上班一族博彩娛樂

1月新番[繁體]最弱魔

✡ 斗破蒼穹 年番/鬥

(4月新番)[繁]狼與辛

[超清繁中]霹靂英雄戰

✡ 斗破蒼穹 年番/鬥

(4月新番)[繁]為美好
時事討論明星新聞討論有趣新聞企業家管理交流金融財經、投資交流房地產討論股票討論基金保險
外幣投資租屋資訊環境保護問題探討食物衛生及用品安全軍事討論
嚴禁為了積分濫發主題,一經發現將會刪除該會員所有文章和永久封鎖帳戶。
管理人員的時間是寶貴和有限的,請各位自律。
濫發主題定義: 1. 主題和內容沒有相關性 2. 相關主題分開多篇發表 3. 主題品質內容非常惡劣

推薦主題

 [個人管理] 如何找客戶attachment ...2345rogersuj2010-5-116531777gogosp2024-4-8 09:55 AM
 [行銷管理] 松阪牛理論... ...20204785782014-9-26269696gogosp2024-3-27 03:55 PM
 [領導] 簡單邏輯 信念 ...2qqq99792014-12-5248410gogosp2024-4-16 09:46 AM
 [綜合] 當個「有價值」,而非「有架子」的主管 ...2james012018-8-222043897gogosp2024-3-19 05:34 AM
 [問題探討] 聰明人都理解自己的無知,無知的人卻覺得自己很聰明 ...2james012018-6-171833057chiuty372024-3-13 11:55 AM
 [綜合] 明星員工 vs. 普通員工,你怎麼管?主管帶人要「差別待遇」 ...2james012019-7-21178018gogosp2024-3-23 03:59 PM
 [綜合] 事做對了,卻沒做對的事? ...2james012019-9-211626963gogosp2024-3-18 08:14 PM
為什麼有錢人、諾貝爾獎得主大部分都是猶太人?破解猶太人的成功密碼!(3P)

[個人管理] 為什麼有錢人、諾貝爾獎得主大部分都是猶太人?破解猶太人的成功密碼!(3P) ...2pppoe40162015-11-5165433gogosp2024-4-6 08:26 AM
 [綜合] 一個沒有風險不用資金的就能致富的世界是存在的 請進入討論 ...2suntzu2010-10-20154618gogosp2024-4-15 11:16 AM
 [綜合] 財富重分配?您準備好了嗎?attach_imguqmdvz2020-4-171435888gogosp2024-3-13 04:23 PM
 [綜合] 為公司賣命、換得高薪地位,但你還能再拚幾年?給累慘自己的主管兩大提醒james012019-9-171428323gogosp2024-3-19 05:38 AM
 [行銷管理] 業務講堂【建立人脈的9大潛規則】輝哥2012-6-17149355gogosp2024-4-6 04:14 PM
 [個人管理] (分享) 人生重要的:每天早上在床上翻滾時,問自己這3個問題!DC93192014-7-17135310gogosp2024-3-29 08:43 PM
 [領導] 別讓「老鼠屎」拖垮團隊!有這 3 種特徵的員工,主管要特別注意james012018-6-17138031gogosp2024-4-2 08:54 PM
全球三大防毒軟體評鑑機構,聯合聲明撤銷中國360防毒所有認證(3P)

[新聞] 全球三大防毒軟體評鑑機構,聯合聲明撤銷中國360防毒所有認證(3P)iiifgh2015-5-121223597gogosp2024-3-14 12:18 PM
 [個人管理] [轉錄]如何鍛鍊邏輯思考力everydays2016-1-111217383gogosp2024-3-18 03:53 PM
 [綜合] 從心理學來分析:哪種主管才能受人愛戴、帶動部屬?10 個特質james012019-7-21128663gogosp2024-3-23 09:45 AM
 [綜合] 不可靠的人,比沒有人還可怕james012019-7-21119317gogosp2024-3-22 04:01 PM
 [綜合] 別等到升職才學怎麼「當」主管!少了 3 個練習,主管會做的很辛苦james012018-12-15115211gogosp2024-4-2 08:20 PM
 [綜合] 如果能回到過去,你想從哪重新開始?30 歲前不做,以後會後悔的 5 件事james012018-6-17114452gogosp2024-4-4 07:30 AM
 [綜合] 如何戒掉「容易分心」的壞習慣?縮小目標、設定期限,一次只做一件事james012019-10-51016148gogosp2024-3-14 07:16 AM
 [綜合] 做業務沒「這項本事」,只能看人成功!拒絕我 75 次的客戶,教會我的事james012019-9-16107512gogosp2024-3-23 08:28 AM
〈通用美加關廠裁員 被斥為「最惡劣的企業貪婪」〉〈ct〉〈2018-10-28〉(3P)

[新聞] 〈通用美加關廠裁員 被斥為「最惡劣的企業貪婪」〉〈ct〉〈2018-10-28〉(3P)attach_imgiiifgh2018-11-281010822gogosp2024-3-16 07:23 AM
 [領導] 未來5年各行各業將全面洗牌,你準備好了嗎?mnkjiull2014-10-20105033gogosp2024-4-16 09:12 AM
 [綜合] 拚命推銷,卻從沒成交?關鍵在:你是賣東西給顧客,還是幫顧客買東西james012019-9-161025710gogosp2024-3-20 10:15 AM

Powered by Discuz!

© Comsenz Inc.

重要聲明:本討論區是以即時上載留言的方式運作,對所有留言的真實性、完整性及立場等,不負任何法律責任。而一切留言之言論只代表留言者個人意見,並非本網站之立場,用戶不應信賴內容,並應自行判斷內容之真實性。於有關情形下,用戶應尋求專業意見(如涉及醫療、法律或投資等問題)。 由於本討論區受到「即時上載留言」運作方式所規限,故不能完全監察所有留言,若讀者發現有留言出現問題,請聯絡我們。有權刪除任何留言及拒絕任何人士上載留言,同時亦有不刪除留言的權利。切勿上傳和撰寫 侵犯版權(未經授權)、粗言穢語、誹謗、渲染色情暴力或人身攻擊的言論,敬請自律。本網站保留一切法律權利。
回頂部